Газета №4 (769), 25 января 2011
Перейти к номеру

Регион готовит себе кадры

25 января 2011, 16:02 Прочитали 1 352 раза
В Тамбовской области стартовал новый проект, инициированный главой администрации области О.И. Бетиным, - «Школа губернаторского резерва»
В области есть программа социально-экономического развития, приглашается огромное количество инвесторов, отдельные проекты успешно запущены и реализуются. А вот кадрового ресурса - молодого, способного обеспечить инновационное развитие реального сектора экономики региона - в области нет.

Проект специфический. Для участия в нем будет отобрано 50 человек. Возраст здесь, как говорят, не главное. Но организаторы Школы надеются увидеть в числе обучающихся и студентов выпускных курсов высших учебных заведений Тамбовщины, и перспективных молодых специалистов, работающих в организациях, учреждениях и предприятиях области, а также аспирантов и соискателей ученых степеней.

- Критериями для выдвижения кандидатов станут высокий личностно-профессиональный потенциал, сложившаяся мотивация к инновационной деятельности, наличие практического опыта и результатов работы, видение перспектив развития региона в целом, - отмечает начальник управления образования и науки Тамбовской области Н.Г. Астафьева.

С 26 января по 4 февраля пройдет прием документов. Далее участников конкурсного отбора ждет очный этап, в рамках которого они должны будут представить и защитить свое проектное предложение. Пятьдесят слушателей разделят на десять стратегических команд по разным сферам: сельское хозяйство, строительство, производственная сфера, здравоохранение, образование, транспорт, энергетика и другие. За каждой из этих пятерок закрепят своего куратора из профильного регионального управления, комитета.

Слушатели Школы губернаторского резерва будут учиться в течение года по блочно-модульной системе. Теоретические знания им преподнесут специалисты ведущих вузов России, обладающие международной практикой. Проведет занятия и лично губернатор Олег Бетин. Конечно, в рамках курса запланирован большой практический блок, много внимания планируется уделить и проектной деятельности.

При главе администрации области будет создан экспертный совет, в который войдут известные ученые, специалисты-практики. На них-то и ляжет весь анализ учебного процесса в губернаторской Школе. Главная идея этого проекта - подготовить специалистов высокого уровня, которые будут заниматься инновационной практикой. И тогда при строительстве новых заводов, крупных сельскохозяйственных комплексов, выполнении программы продовольственной безопасности вопрос о кадрах подниматься не станет.

С более подробной информацией о "Школе губернаторского резерва" можно познакомиться на сайте регионального управления образования и науки (www.obraz.tambov.gov.ru/prog/1475.html).

  • Вконтакте
  • Фейсбук
  • Одноклассники
  • Твиттер