Тамбовщина впечатляет
Прямо на пороге сталкиваюсь с молодой симпатичной девушкой. Наташа Солонюк вместе с мамой приехала в Сосновку из Молдавии в конце прошлого года. За это время успела оценить все преимущества жизни на Тамбовщине. Поэтому в ее планах - остаться в Сосновском районе, устроиться на работу. В общем, связать свою жизнь с нашим краем.
А вот Энвер и Гуля Гафаровы прибыли по программе содействия переселению соотечественников летом нынешнего года. За небольшое время, которое прожили в нашей области, уже успели набраться впечатлений. Первое из них - удивительная экология здешних мест.
- Свежий воздух, зелень, озера везде. Нам это так понравилось! - рассказывает Энвер. - Никакого тебе газа и прочей гадости. Здорово!
Еще одно впечатление, о котором говорят мои собеседники, - внимательное отношение представителей власти к приезжим.
- Я обратила внимание на то, как с нами общаются, - говорит Гуля Гафарова. - Разговаривают всегда очень вежливо, откликаются на все наши просьбы. Действительно помогают, чем могут.
Анна Шабанова живет в Сосновском районе уже четыре года, но до сих пор во всех мелочах помнит свои ощущения по приезде на новое место:
- Первые впечатления даже с закрытыми глазами - просто воздух. Мы уехали из Кривого Рога потому, что там очень плохая экология. Если дождь проходит, то все лужи - кирпичного цвета. И воздух соответствующий. В Тамбовскую область мы приехали 7 февраля. Вокруг лежал снег, были жуткие морозы. Нам было так непривычно, что весь снег - белый, и лежит он везде очень долго. Первое время мы с мужем каждый вечер в течение часа гуляли на улице, хоть морозы той зимой были очень сильные. Никак не могли надышаться...
Везение и люди
Шабанова вспоминает о том, как собралась переехать в Россию. Когда гостила в очередной раз у родителей в Ростовской области, по российскому телевидению увидела репортаж о программе содействия переселению соотечественников. И через какое-то время семья окончательно решила - надо ехать.
- А потом - все просто, - рассказывает Анна. - Я работала в фотостудии. И как-то ко мне пришла женщина фотографироваться на выезд по программе переселения соотечественников. Я у нее спросила, куда она отправляется. Оказалось - в Тамбовскую область. И мы решили съездить с ней.
Проехав несколько областей Центральной России, Шабановы поняли - им нужна только Тамбовщина:
- Выбрали Сосновский район. Я нашла телефон директора Центра занятости населения Сосновского района Николая Ивановича Апенова. Позвонила ему и говорю - мол, хочу к вам приехать. Он меня спрашивает: "А вы кто?" - "Собственно говоря, никто, но очень хотим жить в Сосновском районе. Вакансий у вас по нашим профессиям нет, родственников тоже. Но если есть возможность, помогите". После этой речи он мне в ответ: "Мы вас возьмем. Я таких людей еще не встречал, хочу на вас посмотреть". Так мы в Сосновском районе и оказались…
Как говорит Анна, на этом везение не закончилось. Впереди были переезд в Сосновку, полгода обитания в Центре временного проживания - бесплатно, покупка дома в селе Семикино. И - люди:
- Лично нам всегда встречаются очень хорошие люди. Приветливые, отзывчивые. Если приходится обращаться к районной власти, то она всегда помогает. Не знаю - то ли нам так везет, то ли все здесь такие.
Встав на учет в Центр занятости населения, Анна Шабанова приняла участие в конкурсе грантов на открытие собственного дела - и выиграла. На полученные от государства двести пятьдесят тысяч рублей открыла в Сосновке фотостудию. Так что все у нее сложилось.
Таких примеров по району - десятки. А по всей области - тысячи. Зоя Саренко, которая переехала в сосновское село Атманов Угол, говорит об этом так:
- В России государство очень внимательно относится к людям. Кому-то из вас это покажется странным, но это действительно так. Просто у меня есть с чем сравнивать. И приехав в Россию, я была очень этим удивлена. Старший сын у меня сейчас учится в Сосновке на автомеханика. Бесплатно - мне это тоже было удивительно. И общежитие ему предоставили. А когда родила здесь малыша, получила региональный материнский капитал.
Да, своего третьего ребенка Зоя Саренко родила уже в нашей области. Поэтому теперь считает себя местной. Настоящей тамбовчанкой:
- О том, что переехала на Тамбовщину, не пожалела ни минуты. И назад не собираюсь.
Честно и открыто
Сосновский район - один из лидеров среди сельских территорий Тамбовской области по реализации программы содействия переселению соотечественников, проживающих за рубежом. К настоящему времени по этой программе сюда переехали 619 человек. Только за нынешний год в район прибыли более сорока человек.
Как рассказывает заместитель главы администрации района - председатель комитета сельского хозяйства и экономики администрации района, председатель межведомственной комиссии по реализации муниципальной программы Сосновского района "Оказание содействия добровольному переселению в Сосновский район Тамбовской области соотечественников, проживающих за рубежом, на 2014-2020 годы" Игорь Уланов, работники, ответственные за реализацию программы, находятся на связи и днем, и ночью. Ведь встретить приехавших, расселить их нужно в любое время суток.
Причем работа с соотечественниками построена здесь на полном доверии и открытости. С момента приезда разговор идет начистоту - если осмотрелись и район понравился, то подыскиваем работу, жилье. Если поняли, что приехали не туда, куда хотели - получаем гражданство и сами решаем, что делать. Как рассказывают сотрудники районной администрации, нередки случаи, когда семьи, которые уехали из Сосновского района, находят сосновских знакомых в социальных сетях, звонят, приезжают в гости. Это ли не лучшая оценка труда тамбовчан, которые принимают соотечественников из-за рубежа?
Своих не бросаем
Ускоренное оформление российского гражданства - далеко не единственная помощь, которую оказывают органы власти участникам программы в осуществлении их желания переехать в Россию. Среди мер поддержки - подъемные средства участнику программы и всем членам его семьи, бесплатный проезд, бесплатный провоз багажа, компенсация за оформление документов, которое они производили на территории области. Причем Тамбовская область стала одним из немногих субъектов Федерации, которые оказывают приезжающим к нам по программе переселения соотечественников дополнительную помощь из регионального бюджета.
По словам заместителя начальника управления труда и занятости населения Тамбовской области Александра Шубина, работа по реализации программы оказания содействия добровольному переселению соотечественников, проживающих за рубежом, - это дорога с двусторонним движением. Она позволяет решать несколько серьезных задач, успешное воплощение которых в жизнь важно как для наших новых земляков, так и для нас с вами. Прежде всего, для наших соотечественников за рубежом это возможность вернуться на историческую родину. Во времена Советского Союза многие разъехались из России по разным уголкам единой тогда страны. Но все равно Россия для них - это Родина. И программа содействия переселению дает им шанс вернуться домой.
- Еще один немаловажный момент - мы, не побоюсь этого сравнения, даем всему мировому сообществу понять, что мы не являемся иванами, не помнящими родства, и можем защитить и поддержать наших соотечественников, которые оказались в трудной ситуации, находясь за пределами России, - говорит Александр Шубин. - А такие факты после развала Советского Союза во многих странах имели место. Люди потеряли уверенность в будущем. Для многих это явилось основным посылом к принятию решения о переезде в Россию, и в частности в Тамбовскую область. Мы это слышали от многих приезжающих по программе.
Сверх плана
И еще одна немаловажная составляющая - улучшение демографической ситуации. С момента начала реализации программы по сегодняшний день Тамбовская область приняла более семи с половиной тысяч соотечественников из-за рубежа. Много это или мало? Все познается в сравнении. Например, население поселка городского типа Умет, районного центра Уметского района, сегодня составляет около четырех тысяч четырехсот человек, села 2-я Гавриловка, центра Гавриловского района, - около двух тысяч. Поэтому свой вклад в улучшение демографической ситуации на Тамбовщине программа, без сомнения, вносит.
Причем вклад этот происходит с серьезным перевыполнением.
- Исходя из возможностей областного бюджета, а также планомерного трудоустройства наших новых земляков, мы на основе наработанного опыта определили, что можем ежегодно принимать в рамках программы семьсот человек, - продолжает Александр Шубин. - Но в прошлом году практически пятикратно перевыполнили этот показатель. В этом году мы, видя, что ситуация меняется, внесли изменения в программу из расчета тысяча двести человек на год. Но уже к настоящему времени и эту цифру мы значительно превысили.
С перспективой
Как отмечает Александр Шубин, в настоящее время на территории области не осталось ни одного муниципального образования, куда бы не приехали наши соотечественники в рамках программы.
- Сегодня потенциал для ее дальнейшей реализации мы видим в Мордовском, Токаревском районах, - говорит Александр Николаевич. - Вообще районы, в которых в настоящее время реализуются крупные инвестиционные проекты, - это потенциальные точки роста для привлечения соотечественников.
И это совсем не случайно, ведь среди людей, которые выбирают Тамбовскую область для возвращения в Россию, есть представители самых разных профессий. Да и едут они к нам не только из республик бывшего Советского Союза. Есть среди них наши соотечественники из Германии, Израиля. Недавно пришла анкета от двух сестер из Объединенных Арабских Эмиратов. А буквально на днях на Тамбовщину приезжает из Германии человек с такой "типичной" немецкой фамилией Иванов. Что самое интересное, ему очень неплохо там живется, есть хорошая работа. Тем не менее, человек готов все продать и переехать в Тамбовскую область.
Так что не исключено, что в тот момент, когда материал будет печататься, русский немец (или немецкий русский?) по фамилии Иванов уже прибудет на Тамбовщину. Потому что она принимает тех, кто ее выбирает, с любовью и вниманием.
Материал подготовлен в рамках реализации грантовой поддержки информационного социально значимого проекта «Тамбовская область: на пути устойчивого развития»